Psykologisen johtamisen haaste kompleksisessa muutostilanteessa ja ihmisten muutosdynamiikassa

Antti Samuli Syväjärvi; Juha Henrik Perttula; Jari Petri Olavi Stenvall; Kaija Majoinen; Hanna Maria Vakkala

Psykologisen johtamisen haaste kompleksisessa muutostilanteessa ja ihmisten muutosdynamiikassa

Antti Samuli Syväjärvi, Juha Henrik Perttula, Jari Petri Olavi Stenvall, Kaija Majoinen, Hanna Maria Vakkala

Yhteiskuntatieteiden tiedekunta

Tutkimustuotokset: Kirjoitus lehdessä tai erikoisnumeron toimittaminen › Artikkeli › Tieteellinen › vertaisarvioitu

Alkuperäiskieli	suomi
Sivut	3-17
Sivumäärä	14
Julkaisu	Hallinnon tutkimus
Vuosikerta	26
Numero	3
Tila	Julkaistu - 2007
OKM-julkaisutyyppi	A1 Vertaisarvioitu alkuperäisartikkeli

Tieteenala

Hallintotiede

Pääsy tutkimustuotokseen

http://urn.fi/URN:NBN:fi:ELE-1375591

Viite tähän julkaisuun

@article{894dfcbb88464f5183ac3c378a8f998d,

title = "Psykologisen johtamisen haaste kompleksisessa muutostilanteessa ja ihmisten muutosdynamiikassa",

author = "Syv{\"a}j{\"a}rvi, {Antti Samuli} and Perttula, {Juha Henrik} and Stenvall, {Jari Petri Olavi} and Kaija Majoinen and Vakkala, {Hanna Maria}",

year = "2007",

language = "suomi",

volume = "26",

pages = "3--17",

journal = "Hallinnon tutkimus",

issn = "0359-6680",

publisher = "Hallinnon tutkimuksen seura",

number = "3",

}

Psykologisen johtamisen haaste kompleksisessa muutostilanteessa ja ihmisten muutosdynamiikassa. / Syväjärvi, Antti Samuli; Perttula, Juha Henrik; Stenvall, Jari Petri Olavi et al.

julkaisussa: Hallinnon tutkimus, Vuosikerta 26, Nro 3, 2007, s. 3-17.

Tutkimustuotokset: Kirjoitus lehdessä tai erikoisnumeron toimittaminen › Artikkeli › Tieteellinen › vertaisarvioitu

TY - JOUR

T1 - Psykologisen johtamisen haaste kompleksisessa muutostilanteessa ja ihmisten muutosdynamiikassa

AU - Syväjärvi, Antti Samuli

AU - Perttula, Juha Henrik

AU - Stenvall, Jari Petri Olavi

AU - Majoinen, Kaija

AU - Vakkala, Hanna Maria

PY - 2007

Y1 - 2007

M3 - Artikkeli

SN - 0359-6680

VL - 26

SP - 3

EP - 17

JO - Hallinnon tutkimus

JF - Hallinnon tutkimus

IS - 3

ER -